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Décimo tercer mes 2026 en Honduras: cuándo se paga, cómo se calcula y si paga impuestos
En Honduras, el décimo tercer mes de 2026, el aguinaldo de ley, se paga en diciembre y equivale a un mes de salario si trabajaste todo el año, o a la parte proporcional si no. Se calcula con el promedio de tus salarios ordinarios del año y no paga impuesto sobre la renta hasta diez salarios mínimos promedio; además, el Decreto 117-2021 lo libra de descuentos y cotizaciones, salvo la pensión de alimentos.
Por el equipo de Oslo FinanzasPublicado el · Cifras revisadas con fuentes oficiales el
Lo clave
- Cuándo se paga
- En diciembre, salvo que hayas pactado otra fecha con tu patrono
- Fuente:Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS)
- Monto
- Un mes de salario ordinario (30 días) si cumpliste el año
- Fuente:Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS)
- Si no completaste el año
- La parte proporcional al tiempo trabajado
- Fuente:Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS)
- Impuesto sobre la renta
- No paga hasta diez salarios mínimos promedio
- Fuente:Servicio de Administración de Rentas (SAR)
¿Cuándo se paga el décimo tercer mes 2026?
La Ley del Séptimo Día y Décimo Tercer Mes en Concepto de Aguinaldo (Decreto 112-82) no fija un día exacto. Su artículo 11 dice que se paga «en el mes de diciembre de cada año» y que las partes pueden pactar otra fecha. Si no acordaste nada distinto con tu patrono, debe llegar dentro de diciembre de 2026, es decir, a más tardar el jueves 31 de diciembre.
Tienen derecho los trabajadores permanentes y también los jubilados y pensionados (artículo 9). Si al 31 de diciembre no completas 12 meses de servicio continuo con el mismo patrono, te toca el pago proporcional al tiempo trabajado (artículo 10).
Fuentes de esta parte:Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS)
¿Cómo se calcula el décimo tercer mes?
El artículo 12 dice que se calcula con el promedio de los salarios ordinarios que recibiste durante el tiempo trabajado en el año. En la pequeña y mediana industria, la artesanía y la agricultura y ganadería en pequeña y mediana escala, se usa el promedio de los salarios mínimos que recibiste en ese tiempo.
El Congreso Nacional interpretó esa regla en el Decreto 178-86: si cumples el año de trabajo continuo, te toca el 100 % del décimo tercer mes, y para quienes cobran por semana, quincena o mes, el pago se hace con base en 30 días de salario ordinario, el que ganas en una jornada normal. Si cobras por obra, pieza o destajo, tu promedio diario sale de dividir lo que ganaste en el año entre los días que de verdad trabajaste.
Fuentes de esta parte:Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS)
Ejemplo: cuánto es tu décimo tercer mes con L 15,000 al mes
Esto es solo un ejemplo con números redondos. Si tu salario ordinario es de L 15,000 al mes y trabajaste todo 2026 con el mismo patrono, tu décimo tercer mes es de 30 días de salario, es decir, L 15,000.
Si empezaste el 1 de julio, la guía de cálculo de la SETRASS indica sumar los días trabajados en el año, contando meses de 30 días, y dividirlos entre 12. De julio a diciembre son 180 días, y 180 ÷ 12 = 15 días. Con un salario diario de L 500 (L 15,000 entre 30), tu décimo tercer mes proporcional es de 15 × L 500 = L 7,500.
Fuentes de esta parte:Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS), Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS)
¿El décimo tercer mes paga impuesto sobre la renta?
El Decreto 117-2021, publicado en La Gaceta el 14 de febrero de 2022, interpretó el artículo 3 de la ley: el décimo tercer mes cuenta como salario solo para calcular prestaciones, derechos e indemnizaciones laborales, y «está exento del pago de todo impuesto, descuentos, cotizaciones y deducciones de cualquier naturaleza, salvo las relativas al cumplimiento de las obligaciones de prestar alimentos».
Por su parte, la Ley del Impuesto sobre la Renta, en el texto consolidado que publica el Servicio de Administración de Rentas (SAR), mantiene en su artículo 10 que el décimo tercer mes y el décimo cuarto mes no forman parte de la renta bruta hasta diez salarios mínimos promedio cada uno. Si tu décimo tercer mes está por debajo de ese monto, las dos normas coinciden: no paga impuesto sobre la renta. Si es más alto, los dos textos oficiales no dicen lo mismo, así que consulta con el SAR cómo se aplica en tu caso.
Fuentes de esta parte:Congreso Nacional, copia publicada por el Tribunal Superior de Cuentas, Servicio de Administración de Rentas (SAR)
¿Qué pasa si renuncio o me despiden?
Te toca la parte proporcional. El artículo 13 dice que en casos de renuncia, despido justificado o despido injustificado, el décimo tercer mes se paga proporcionalmente al tiempo trabajado. Si ya te habían adelantado un porcentaje, se toma en cuenta al hacer ese pago.
Para calcularlo se usa la misma regla del ejemplo: los días trabajados en el año entre 12, multiplicados por tu salario promedio diario. Revisa que esa cantidad aparezca en tu liquidación.
Fuentes de esta parte:Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS), Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS)
¿Qué hacer si no te pagan el décimo tercer mes?
La ley declara nulo cualquier acuerdo que busque disminuir este derecho (artículo 15) y encarga a la Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS) vigilar que se cumpla (artículo 14). La SETRASS puede multar al patrono que lo infrinja, sin que eso lo libere de pagarte (artículo 16).
Según el Poder Judicial, el camino empieza en la SETRASS: allí obtienes el cálculo de tus prestaciones y derechos adquiridos, y la Secretaría intenta conciliar con el patrono hasta dos veces. Si no hay acuerdo, puedes demandar en los Juzgados de Letras del Trabajo de tu domicilio, con un abogado o en los consultorios jurídicos gratuitos de las universidades. Guarda tus recibos de pago y tu contrato.
Fuentes de esta parte:Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS), Poder Judicial de Honduras
¿Qué hacer con tu décimo tercer mes antes de que llegue?
El décimo tercer mes llega cuando más cosas compiten por tu dinero: regalos, estrenos, viajes y, después, los gastos de enero. Si no le das un destino antes de cobrarlo, es fácil que se vaya en pocos días.
En The Total Money Makeover, Dave Ramsey propone que el primer paso sea un fondo de emergencia: dinero apartado solo para imprevistos, para que una enfermedad o una reparación no se conviertan en una deuda nueva. Usa tu décimo tercer mes para empezarlo o completarlo: decide desde ya cuánto va a ese fondo y reparte el resto entre diciembre y enero.
Fuentes de esta parte:The Total Money Makeover
Preguntas frecuentes
¿Cuál es la fecha límite para pagar el décimo tercer mes?
La ley no fija un día exacto: dice que se paga en el mes de diciembre de cada año y permite que tú y tu patrono pacten otra fecha. Si no acordaron nada distinto, debe llegar dentro de diciembre de 2026, a más tardar el jueves 31. Tu patrono puede pagarlo antes, en cualquier día de diciembre.
Fuente:Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS)¿Cómo calculo mi décimo tercer mes si no completé el año?
Cuenta los días que trabajaste en el año, con meses de 30 días, divídelos entre 12 y multiplica el resultado por tu salario promedio diario. Por ejemplo, si entraste el 1 de julio llevas 180 días: 180 ÷ 12 = 15 días. Con un salario de L 15,000 al mes, o L 500 al día, te tocan L 7,500.
Fuente:Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS), Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS)¿Me toca décimo tercer mes si renuncié?
Sí. La ley dice que en casos de renuncia, despido justificado o despido injustificado, el décimo tercer mes se paga proporcionalmente al tiempo que trabajaste en el año. Si te habían adelantado una parte, se descuenta al hacer el pago. Revisa que la cantidad aparezca en tu liquidación y, si tienes dudas, pide el cálculo en la Secretaría de Trabajo.
Fuente:Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS), Poder Judicial de Honduras¿Le pueden hacer descuentos al décimo tercer mes?
Según el Decreto 117-2021, el décimo tercer mes está exento de todo impuesto, descuento, cotización y deducción de cualquier naturaleza, salvo lo que corresponda a una obligación de pagar alimentos. La Ley del Impuesto sobre la Renta, por su parte, no lo grava hasta diez salarios mínimos promedio: por debajo de ese monto, las dos normas coinciden en que no paga impuesto.
Fuente:Congreso Nacional, copia publicada por el Tribunal Superior de Cuentas, Servicio de Administración de Rentas (SAR)¿Quién tiene derecho al décimo tercer mes?
Los trabajadores permanentes, y también los jubilados y pensionados. Si al 31 de diciembre no cumples 12 meses de servicio continuo con el mismo patrono, igual tienes derecho, pero a la parte proporcional al tiempo que trabajaste. Si por contrato colectivo se pactó un porcentaje mayor que el de la ley, la empresa debe pagar lo pactado.
Fuente:Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS)¿Qué hago si no me pagan el décimo tercer mes?
Acude a la Secretaría de Trabajo y Seguridad Social, que vigila el cumplimiento de esta ley y puede multar al patrono. Allí obtienes el cálculo de lo que te deben y la Secretaría intenta conciliar hasta dos veces. Si no hay acuerdo, puedes demandar en un Juzgado de Letras del Trabajo, con un abogado o un consultorio jurídico gratuito.
Fuente:Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS), Poder Judicial de HondurasFuentes
Cada cifra de este artículo sale de estas páginas. Las oficiales son de entidades del Estado; los medios solo dan contexto.
- Decreto 112-82, Ley del Séptimo Día y Décimo Tercer Mes en Concepto de Aguinaldo, artículos 9 a 16, con su reforma (Decreto 179-97) y sus interpretaciones (Decreto 178-86) Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS) Oficial consultada el
- Decreto 117-2021, artículo 2: interpretación del artículo 3 del Decreto 112-82 (La Gaceta 35,848, 14 de febrero de 2022) Congreso Nacional, copia publicada por el Tribunal Superior de Cuentas Oficial consultada el
- Ley del Impuesto sobre la Renta (Decreto-Ley 25), artículo 10: ingresos que no forman parte de la renta bruta (texto consolidado hasta el Acuerdo SAR 07-2025) Servicio de Administración de Rentas (SAR) Oficial consultada el
- Guía para elaborar cálculos de prestaciones laborales (décimo tercer mes proporcional) Secretaría de Trabajo y Seguridad Social (SETRASS) Oficial consultada el
- Derechos laborales: cómo y dónde reclamar al patrono Poder Judicial de Honduras Oficial consultada el
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